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ATTUALITà |
da Confindustria Ancona |
Silicon Valley: primi flash dalla culla della rivoluzione digitale |
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Il presidente del Club della Qualità di Confindustria Ancona, Marco Cantori , in questi giorni negli Stati Uniti alla scoperta della Silicon Valley, l’area a sud di San Francisco da cui è partita la rivoluzione digitale che sta cambiando il mondo.
'Siamo qui a San Francisco – ha affermato Marco Cantori in collegamento telefonico dall’altra parte dell’oceano - per capire quali sono gli ingredienti di successo che rendono la Silicon Valley un ecosistema particolarmente fertile per generare innovazione e per attrarre talenti da tutto il mondo. E ne abbiamo individuati quattro principali. Il primo è un sistema universitario fortemente connesso al mondo dell’industria, tanto che i professori sono spesso tra i primi investitori delle nuove imprese. Secondo, uno spirito imprenditoriale estremamente dinamico competitivo e orientato al rischio. Terzo, la tendenza ben poco italiana di interpretare il fallimento non come una fine professionale ma come un episodio possibile nel percorso professionale di chiunque. Quarto un tessuto finanziario particolarmente sviluppato ed efficiente a tutti i livelli, che utilizza normalmente strumenti che da noi sono ancora considerati innovativi, dai venture capital ai gruppi di private equity. In massima sintesi, qui si respira un aria imprenditoriale dove tutto è possibile: se hai una buona idea e una tecnologia innovativa trovi sicuramente il talento manageriale per implementarla e il capitale per finanziarla'. |
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ATTUALITà
Silicon Valley: primi flash dalla culla della rivoluzione digitale
Il presidente del Club della Qualità di Confindustria Ancona, Marco Cantori , in questi giorni negli Stati Uniti alla scoperta della Silicon Valley, l’area a sud di San Francisco da cui è partita la rivoluzione digitale che sta cambiando il mondo.
'Siamo qui a San Francisco – ha affermato Marco Cantori in collegamento telefonico dall’altra parte dell’oceano - per capire quali sono gli ingredienti di successo che rendono la Silicon Valley un ecosistema particolarmente fertile per generare innovazione e per attrarre talenti da tutto il mondo. E ne abbiamo individuati quattro principali. Il primo è un sistema universitario fortemente connesso al mondo dell’industria, tanto che i professori sono spesso tra i primi investitori delle nuove imprese. Secondo, uno spirito imprenditoriale estremamente dinamico competitivo e orientato al rischio. Terzo, la tendenza ben poco italiana di interpretare il fallimento non come una fine professionale ma come un episodio possibile nel percorso professionale di chiunque. Quarto un tessuto finanziario particolarmente sviluppato ed efficiente a tutti i livelli, che utilizza normalmente strumenti che da noi sono ancora considerati innovativi, dai venture capital ai gruppi di private equity. In massima sintesi, qui si respira un aria imprenditoriale dove tutto è possibile: se hai una buona idea e una tecnologia innovativa trovi sicuramente il talento manageriale per implementarla e il capitale per finanziarla'.
In questi primi giorni di permanenza negli Usa, la delegazione di Confindustria Ancona è stata ricevuta dal console generale d’Italia Fabrizio Marcellli e ha già incontrato alcuni imprenditori e manager italiani che occupano posizioni di prestigio in aziende della Silicon Valley. Oggi l’attesissima vista a Google e gli incontri con le due principali università del territorio: la Stanford University e l'Università di Berkeley.
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Il presidente del Club della Qualità di Confindustria Ancona, Marco Cantori , in questi giorni negli Stati Uniti alla scoperta della Silicon Valley, l’area a sud di San Francisco da cui è partita la rivoluzione digitale che sta cambiando il mondo.
'Siamo qui a San Francisco – ha affermato Marco Cantori in collegamento telefonico dall’altra parte dell’oceano - per capire quali sono gli ingredienti di successo che rendono la Silicon Valley un ecosistema particolarmente fertile per generare innovazione e per attrarre talenti da tutto il mondo. E ne abbiamo individuati quattro principali. Il primo è un sistema universitario fortemente connesso al mondo dell’industria, tanto che i professori sono spesso tra i primi investitori delle nuove imprese. Secondo, uno spirito imprenditoriale estremamente dinamico competitivo e orientato al rischio. Terzo, la tendenza ben poco italiana di interpretare il fallimento non come una fine professionale ma come un episodio possibile nel percorso professionale di chiunque. Quarto un tessuto finanziario particolarmente sviluppato ed efficiente a tutti i livelli, che utilizza normalmente strumenti che da noi sono ancora considerati innovativi, dai venture capital ai gruppi di private equity. In massima sintesi, qui si respira un aria imprenditoriale dove tutto è possibile: se hai una buona idea e una tecnologia innovativa trovi sicuramente il talento manageriale per implementarla e il capitale per finanziarla'.
In questi primi giorni di permanenza negli Usa, la delegazione di Confindustria Ancona è stata ricevuta dal console generale d’Italia Fabrizio Marcellli e ha già incontrato alcuni imprenditori e manager italiani che occupano posizioni di prestigio in aziende della Silicon Valley. Oggi l’attesissima vista a Google e gli incontri con le due principali università del territorio: la Stanford University e l'Università di Berkeley.

