![]() |
|
ATTUALITà |
di Redazione |
Forze armate, occorre nuovo personale: la situazione dei corpi militari italiani |
|
|
|
|
Le Forze armate italiane hanno necessità di reclutare nuovo personale: si sta dibattendo piuttosto spesso, negli ultimi tempi, su questo tema, relativamente al quale è possibile menzionare diversi spunti. Una necessità resa nota dal Capo di Stato MaggioreAnzitutto, la necessità di incrementare gli organici dei corpi militari è stata resa nota negli scorsi giorni dall’ammiraglio Giuseppe Cavo Dragone, Capo di Stato Maggiore, il quale, in un’audizione informale presso le commissioni Difesa ed Esteri di Camera e Senato, ha auspicato l’ingresso di 10.000 nuovi professionisti. Per chi desidera intraprendere una carriera di questo tipo, dunque, è bene tenersi informati sui bandi di concorso in uscita, magari visitando le sezioni dedicate al Ministero della Difesa in portali dedicati come www.concorsipubblici.com, che è aggiornato tempestivamente. Le misure intraprese da altre nazioni europeeLe ragioni per cui il fabbisogno di personale delle Forze armate è aumentato sono senz’altro correlate, almeno in parte, alle situazione geopolitica internazionale: il conflitto tra Russia ed Ucraina ha reso indispensabile, per le nazioni europee, disporre di corpi militari all’altezza. Proprio per questo, Lettonia e Svezia hanno pensato alla reintroduzione della leva obbligatoria, e anche numerose nazioni che non hanno valutato quest’opzione hanno comunque programmato delle importanti campagne di reclutamento. In Germania, ad esempio, sono state previste delle assunzioni molto massicce che incrementeranno stabilmente il numero di soldati e soldatesse di circa 20.000 unità entro il 2031, inoltre il Cir, ovvero il corpo dedicato alle cyber-operazioni, sarà ufficialmente elevato a ramo delle Forze armate. La possibilità di reintrodurre la leva obbligatoria è stata discussa anche nel nostro Paese, tuttavia, a detta di molti, una misura di questo tipo non sarebbe funzionale all’odierna carenza di personale, dal momento che le Forze armate necessitano di personale adeguatamente formato. È di questo parere anche il Presidente della Commissione Difesa della Camera, Mino Minardo, il quale si è detto assolutamente d’accordo con il Capo di Stato Maggiore circa l’attuale sottodimensionamento delle Forze armate italiane, sostenendo che piuttosto che pensare alla reintroduzione della leva obbligatoria è necessario costruire una riserva militare consistente. Le Forze armate italiane tra esigenze odierne e futureLa necessità di personale che contraddistingue oggi le Forze armate italiane è dovuta anche al fatto che l’Italia è impegnata, e lo sarà anche nel prossimo futuro, in diverse missioni internazionali, le quali richiedono ovviamente la disponibilità di risorse umane esperte e preparate. Al di là di quelli che sono i bisogni attuali delle Forze armate italiane, è opportuno fare un anche una riflessione di lungo periodo. Da un lato, infatti, il personale alle dipendenze dei corpi militari italiani si compone per buone percentuali di persone di età non più giovane, difatti sono previsti, nel prossimo futuro, migliaia di pensionamenti. D’altro canto, invece, ci si inizia scontrare con quella che sarà una delle criticità più importanti che il nostro Paese dovrà affrontare, ovvero il calo demografico: le fasce più giovani della popolazione italiana sono già più ridotte rispetto al passato, e questo è un dato oggettivo, che prescinde da quello che può essere il loro interesse per questo tipo di carriera lavorativa. Un problema, questo, che andrà inevitabilmente ad accentuarsi nei prossimi decenni. |
|
| Aprilo qui https://vivere.me/e9SL | |
ATTUALITà
Forze armate, occorre nuovo personale: la situazione dei corpi militari italiani
Le Forze armate italiane hanno necessità di reclutare nuovo personale: si sta dibattendo piuttosto spesso, negli ultimi tempi, su questo tema, relativamente al quale è possibile menzionare diversi spunti.
Una necessità resa nota dal Capo di Stato Maggiore
Anzitutto, la necessità di incrementare gli organici dei corpi militari è stata resa nota negli scorsi giorni dall’ammiraglio Giuseppe Cavo Dragone, Capo di Stato Maggiore, il quale, in un’audizione informale presso le commissioni Difesa ed Esteri di Camera e Senato, ha auspicato l’ingresso di 10.000 nuovi professionisti.
Per chi desidera intraprendere una carriera di questo tipo, dunque, è bene tenersi informati sui bandi di concorso in uscita, magari visitando le sezioni dedicate al Ministero della Difesa in portali dedicati come www.concorsipubblici.com, che è aggiornato tempestivamente.
Le misure intraprese da altre nazioni europee
Le ragioni per cui il fabbisogno di personale delle Forze armate è aumentato sono senz’altro correlate, almeno in parte, alle situazione geopolitica internazionale: il conflitto tra Russia ed Ucraina ha reso indispensabile, per le nazioni europee, disporre di corpi militari all’altezza.
Proprio per questo, Lettonia e Svezia hanno pensato alla reintroduzione della leva obbligatoria, e anche numerose nazioni che non hanno valutato quest’opzione hanno comunque programmato delle importanti campagne di reclutamento.
In Germania, ad esempio, sono state previste delle assunzioni molto massicce che incrementeranno stabilmente il numero di soldati e soldatesse di circa 20.000 unità entro il 2031, inoltre il Cir, ovvero il corpo dedicato alle cyber-operazioni, sarà ufficialmente elevato a ramo delle Forze armate.
La possibilità di reintrodurre la leva obbligatoria è stata discussa anche nel nostro Paese, tuttavia, a detta di molti, una misura di questo tipo non sarebbe funzionale all’odierna carenza di personale, dal momento che le Forze armate necessitano di personale adeguatamente formato.
È di questo parere anche il Presidente della Commissione Difesa della Camera, Mino Minardo, il quale si è detto assolutamente d’accordo con il Capo di Stato Maggiore circa l’attuale sottodimensionamento delle Forze armate italiane, sostenendo che piuttosto che pensare alla reintroduzione della leva obbligatoria è necessario costruire una riserva militare consistente.
Le Forze armate italiane tra esigenze odierne e future
La necessità di personale che contraddistingue oggi le Forze armate italiane è dovuta anche al fatto che l’Italia è impegnata, e lo sarà anche nel prossimo futuro, in diverse missioni internazionali, le quali richiedono ovviamente la disponibilità di risorse umane esperte e preparate.
Al di là di quelli che sono i bisogni attuali delle Forze armate italiane, è opportuno fare un anche una riflessione di lungo periodo.
Da un lato, infatti, il personale alle dipendenze dei corpi militari italiani si compone per buone percentuali di persone di età non più giovane, difatti sono previsti, nel prossimo futuro, migliaia di pensionamenti.
D’altro canto, invece, ci si inizia scontrare con quella che sarà una delle criticità più importanti che il nostro Paese dovrà affrontare, ovvero il calo demografico: le fasce più giovani della popolazione italiana sono già più ridotte rispetto al passato, e questo è un dato oggettivo, che prescinde da quello che può essere il loro interesse per questo tipo di carriera lavorativa.
Un problema, questo, che andrà inevitabilmente ad accentuarsi nei prossimi decenni.
I più letti della settimana
Forze armate, occorre nuovo personale: la situazione dei corpi militari italiani
Le Forze armate italiane hanno necessità di reclutare nuovo personale: si sta dibattendo piuttosto spesso, negli ultimi tempi, su questo tema, relativamente al quale è possibile menzionare diversi spunti.
Una necessità resa nota dal Capo di Stato Maggiore
Anzitutto, la necessità di incrementare gli organici dei corpi militari è stata resa nota negli scorsi giorni dall’ammiraglio Giuseppe Cavo Dragone, Capo di Stato Maggiore, il quale, in un’audizione informale presso le commissioni Difesa ed Esteri di Camera e Senato, ha auspicato l’ingresso di 10.000 nuovi professionisti.
Per chi desidera intraprendere una carriera di questo tipo, dunque, è bene tenersi informati sui bandi di concorso in uscita, magari visitando le sezioni dedicate al Ministero della Difesa in portali dedicati come www.concorsipubblici.com, che è aggiornato tempestivamente.
Le misure intraprese da altre nazioni europee
Le ragioni per cui il fabbisogno di personale delle Forze armate è aumentato sono senz’altro correlate, almeno in parte, alle situazione geopolitica internazionale: il conflitto tra Russia ed Ucraina ha reso indispensabile, per le nazioni europee, disporre di corpi militari all’altezza.
Proprio per questo, Lettonia e Svezia hanno pensato alla reintroduzione della leva obbligatoria, e anche numerose nazioni che non hanno valutato quest’opzione hanno comunque programmato delle importanti campagne di reclutamento.
In Germania, ad esempio, sono state previste delle assunzioni molto massicce che incrementeranno stabilmente il numero di soldati e soldatesse di circa 20.000 unità entro il 2031, inoltre il Cir, ovvero il corpo dedicato alle cyber-operazioni, sarà ufficialmente elevato a ramo delle Forze armate.
La possibilità di reintrodurre la leva obbligatoria è stata discussa anche nel nostro Paese, tuttavia, a detta di molti, una misura di questo tipo non sarebbe funzionale all’odierna carenza di personale, dal momento che le Forze armate necessitano di personale adeguatamente formato.
È di questo parere anche il Presidente della Commissione Difesa della Camera, Mino Minardo, il quale si è detto assolutamente d’accordo con il Capo di Stato Maggiore circa l’attuale sottodimensionamento delle Forze armate italiane, sostenendo che piuttosto che pensare alla reintroduzione della leva obbligatoria è necessario costruire una riserva militare consistente.
Le Forze armate italiane tra esigenze odierne e future
La necessità di personale che contraddistingue oggi le Forze armate italiane è dovuta anche al fatto che l’Italia è impegnata, e lo sarà anche nel prossimo futuro, in diverse missioni internazionali, le quali richiedono ovviamente la disponibilità di risorse umane esperte e preparate.
Al di là di quelli che sono i bisogni attuali delle Forze armate italiane, è opportuno fare un anche una riflessione di lungo periodo.
Da un lato, infatti, il personale alle dipendenze dei corpi militari italiani si compone per buone percentuali di persone di età non più giovane, difatti sono previsti, nel prossimo futuro, migliaia di pensionamenti.
D’altro canto, invece, ci si inizia scontrare con quella che sarà una delle criticità più importanti che il nostro Paese dovrà affrontare, ovvero il calo demografico: le fasce più giovani della popolazione italiana sono già più ridotte rispetto al passato, e questo è un dato oggettivo, che prescinde da quello che può essere il loro interesse per questo tipo di carriera lavorativa.
Un problema, questo, che andrà inevitabilmente ad accentuarsi nei prossimi decenni.

